본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품속 가상인물도 가능) (1500자 이내)

[생각의 전환과 실패의 교훈]
어렸을 때부터 과학클럽에서 궁금증을 해소하며 과학관련 대회에서 좋은 아이디어로 성과를 냈습니다. 그 원동력은 생각의 전환이었습니다. 이를 발전시켜 대학생 때 공모전에 도전 했습니다. 기존 수상작들은 기계적 작품이라 화학적인 접근을 시도했습니다. 화학적인 방식은 독성의 유무를 판단해야했기 때문에 증명이 복잡했지만 수많은 논문을 찾아본 끝에 원하는 결론을 내어 본선에 올라갔습니다. 저희는 관계자의 관심과 조언을 집중적으로 받았던 팀이었습니다. 비록 입상에는 실패했지만, 대안수립에 대해 배울 수 있었던 값진 시간이었습니다. 이 경험을 통해 저는 치밀한 계획의 필요성을 인지할 수 있었습니다. 또한 계획에 걸맞도록 실현 가능한 목표를 세워야 한다는 것을 깨달았습니다.
[33%의 초과달성]
스타트업 회사의 인턴 제의를 받아 영업 및 마케터로 2개월간 근무를 한 경험이 저에게는 가장 의미 있는 순간이었습니다. 인턴으로서 제가 맡은 주 업무는 웹 미디어 회사의 특성을 살려줄 작가의 영입이었습니다. 공대생이었던 저에게 영업/마케팅 일은 어디서부터 시작해야 할지 모르는 막막한 상황이었습니다. 당연히 첫 며칠간은 작가영입이 한건도 성사되지 않았습니다. 자신감이 떨어졌지만, 긍정적인 마음을 가지고 업무를 진행하기로 마음먹었고 실현 가능한 목표를 세우기로 결심했습니다. 당시 사장님은 일주일에 작가를 3명 영입한 것도 대단한 성과라고 했습니다. 하지만 저는 인턴 기간 동안 하루에 1명 이상의 작가를 영입하겠다는 좀 더 높은 목표를 가지고 업무에 임하였습니다. 목표달성을 위해서, 출퇴근 시간도 아껴 마케팅 서적을 읽으며 부족한 지식을 쌓았습니다. 그 중 스토리텔링에 대해 숙고하게 되었고, 이를 업무를 진행할 때 녹여 낼 수 있다고 판단했습니다. 영입대상 작가들이 쓴 글을 읽어보면서 회사의 취지와 부합하는 요소를 만들어 설득했고, 토론을 하면서 긍정적인 반응을 이끌어 낼 수 있었습니다. 이 과정을 통해 작가들과 친해졌고, 자연스럽게 마케팅 업무에도 적응할 수 있었습니다. 노력한 결과, 2개월간 20여 개의 분야에서 80여 명의 작가를 영입하며 원래 목표의 33% 초과달성을 이루었습니다. 추가로 열악한 재정의 스타트업의 조건까지 관철시켜 모든 작가들이 무료로 글을 써주는 결과까지 얻어 낼 수 있었습니다. 저는 이 경험을 바탕으로 다양한 사람들과 소통을 할 수 있다는 자신감, 계획을 체계적으로 세우고 실행하는 법, 그리고 다양한 시각으로 사람을 대할 수 있는 방법을 배웠습니다.
이를 토대로 저는 융화의 삶을 실현 시키고자 합니다. 그 의미는 속해있는 단체의 목표와 부합하는 요소를 찾아내고, 친화력과 적응력을 통해 개개인의 장점을 연계하여 시너지를 만들어 내는 것입니다. 현업에 계신 생산직근로자분들, 사무실의 선후배님들, 나아가 거래처와의 관계까지 공고히 하여, 일터에서 주변사람들도 즐겁게 만드는 사원이 되겠습니다